
周一标普500指数收于2017年10月以来的最低水平,纳指收于2017年11月以来最低水平,道指创3月23日以来的最低收盘价。市场驱动力量是什么?最近数月来美股遭到严重抛售,缘于对全球经济增长放缓可能波及美国的担忧情绪长期笼罩市场、投资者为美联储加息及贸易紧张局势感到紧张。
根据公告,增持主体为51岁的华夏幸福董事兼总裁孟惊、40岁的董事兼副总裁赵鸿靖、42岁的副总裁兼财务总监吴中兵,以及30岁的董事会秘书林成红。截至4月16日,除孟惊持有华夏幸福股份88.34万股(占公司总股本29.54946709亿股的0.03%),其余3位高管未持有公司股份。
重要倡议提出者和推动者2018年3月25日至28日,金正恩对中国进行非正式访问时,习近平对金正恩说:“此次来华访问,时机特殊、意义重大”,并表示“中朝几代领导人一直保持着密切交往,像走亲戚一样常来常往”。金正恩结束访问的次日,朝鲜和韩国代表在板门店朝方一侧的统一阁举行高级别会谈。4月20日,朝鲜劳动党七届三中全会作出决定,停止核和导弹试验,集中力量发展经济,提高人民生活水平。4月27日,朝鲜国务委员会委员长金正恩同韩国总统文在寅在板门店韩方一侧的和平之家举行历史性会晤。
500亿+2000亿,目前美对华关税已覆盖2500亿美元中国商品。确实是人类历史上前所未有的一次贸易战。美国步步紧逼,似乎不达目的不罢休。中国怎么办?兵来将挡水来土掩,中国商务部新闻发言人当即发表谈话说:美方以加速升级的方式公布征税清单,是完全不可接受的,我们对此表示严正抗议。美方的行为正在伤害中国,伤害全世界,也正在伤害其自身,这种失去理性的行为是不得人心的。
更高的工资除开贸易面的问题之外,工资的上涨对于利润率也是个直接的威胁。劳工统计局的数据显示,截至9月底的一年时间当中,平均时薪上涨了2.8%。尽管这一数字较之截至8月底的2.9%略有减少,但是企业恐怕已经不得不学会习惯支付更高的薪水了。或许,他们应该感谢亚马逊——后者不久前刚刚宣布将本公司的最低时薪标准提升到了15美元,相当于全国最低时薪标准7.25美元的两倍多。
“ETF降费更像是整体规模较大的基金公司在拿小规模ETF做广告促销,目前大家暂时都不会动自家旗下龙头品种,如易方达创业板ETF及嘉实沪深300ETF,都是规模排名靠前的指数基金,这些基金目前都没有降低费率的动作。”另一家基金公司ETF基金经理说,“基金公司只是拿部分规模增长较慢的ETF费率打折,这些基金也一直没有找到很有效的做大规模方法,且目前规模不大,降费对基金公司管理费收入影响较小。”